這些年我國制造業(yè)的發(fā)展取得了令人驕傲的成績，業(yè)界內(nèi)也出現(xiàn)了一片繁榮的景象。但是隨著全球智能化的興起，對國內(nèi)制造業(yè)就提出了很高的要求，同時人口紅利的消失，人工成本的上漲，也加劇了市場競爭力，因此“機器換人”對很多制造企業(yè)來說已經(jīng)箭在弦上了，也是制造業(yè)的新生主力軍。


     就東莞而言，作為世界工廠，很多的模具、機床這些加工配件都是在這里生產(chǎn)的，而近幾年，人工成本的上升、勞動力短缺、技術(shù)升級不到位等一些實際問題，讓很多企業(yè)不得不轉(zhuǎn)型，而政府也鼓勵企業(yè)進(jìn)行機器換人，培育出了一大批智能制造新動力，促進(jìn)了當(dāng)?shù)貦C器人產(chǎn)業(yè)的壯大，不僅讓這些企業(yè)擺脫了面臨的困境，也擴大了利潤，加快向著更高層次轉(zhuǎn)型。


      伴隨著政府的扶持與鼓勵，讓眾多企業(yè)展現(xiàn)出了空前高漲的參與熱情，深化改革創(chuàng)新，改變原來的生產(chǎn)模式，投入機器人來代替人工，可以解決很多以往人力所不能完成的工作，還加快了工作效率，在生產(chǎn)質(zhì)量方面也很有保障。如果國內(nèi)的企業(yè)保持著這種景象發(fā)展下去的話，在成本方面將會大幅度的下降，勞動生產(chǎn)率將會大大提高。


      在大量投入機器人的同時，不要盲目的擴張，企業(yè)必須要先具備機器換人的需求和能力，結(jié)合自身制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級的實際，堅持圍繞自主創(chuàng)新能力以及產(chǎn)業(yè)核心競爭力，只有穩(wěn)步的發(fā)展及時的看到市場走向才能一步步走向成功。相信通過這些努力，一定能把國內(nèi)的制造業(yè)再一次走向國內(nèi)市場，在新一輪的競爭中實現(xiàn)彎道超車。